|
ბიუროს წევრები ფიქრობენ, რომ მუნიციპალიტეტის გამგეობაში თანამშრომლებს ხელფასები თანაბრად, დაახლოებით 25%-ით მოემატოს. მარლენ ნადირაძე კი ამტკიცებდა, რომ ხელფასები ზოგს 25%; ზოგს 30% და ზოგს 35%-ით გაეზარდოს.
რა უნდოდა მარლენ ნადირაძეს ბიუროს სხდომაზე, თანაც ასეთი გამოსვლით? ჩვენს კითხვაზე ის პასუხობს, რომ სათათბირო ხმის უფლებით სარგებლობს.
საქმე იმაშია, რომ ჯერ კიდევ გასულ წელს, 2014 წლის დეკემბერს, მუნიციპალიტეტის გამგებელმა დავით ონიაშვილმა საკრებულოს, გამგეობაში თანამდებობრივი სარგოების მომატების თხოვნით, მიმართა. საპროცედურო კომისიამ ეს პროექტი დაიწუნა და ხელფასების მომატება არაგონივრულად ჩათვალა. პირველ პროექტში აღნიშნული იყო, რომ თანამდებობრივი სარგოები გაზრდილიყო ზოგის 40%; ზოგის 60%; ზოგის 70% და ზოგის, მაგალითად, გამგებლის მოადგილის 80%-ით, კერძოდ 1030 ლარით.
როგორც აღმოჩნდა, პროექტის პირველ ვარიანტში მითითებული პროცენტები ერთი თვის შემდეგ თითქმის განახევრდა. რაიონის საკრებულომ ეს ვარიანტიც დაიწუნა, რადგან მიაჩნიათ, რომ გამგეობის თანამშრომლებს (გამგებლის გარდა) ხელფასები თანაბარი პროცენტით, კერძოდ, 25%-ით მოემატოთ.
 |
Ацы фарсыл рапарахатгонд æрмæджытæ ирон æвзагмæ тæлмацгонд æрцыдысты Стыр Британийы æмæ Цæгат Ирландийы баиугонд паддзахады фæсарæйнаг хъуыддæгты минис¬трады финансон æххуысæй. Уыдоны мидис æнæхъæнæй авторы бæрндзинад у æмæ ницæй тыххæй нæй гæнæн æркаст цæуой куыд Стыр Британийы æмæ Цæгат Ирландийы баиугонд паддзахады фæсарæйнаг хъуыддæгты министрады æмæ, иумæйагæй, баиугонд паддзахады хицауады, позицийы равдыстдзинад. |
Materials published on this web-site are translated into Ossetian language with financial support of Foreign Commonwealth Office of the United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland. Their content is the sole responsibility of the author and can under no circumstances be regarded as reflecting the position of the Foreign Commonwealth Office of the United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland or more generally that of the United Kingdom Government. |
